ГОРАН КУШЕВИЈА, ДИРЕКТОР ДИРЕКТОРАТА ЗА СОЦИЈАЛНО СТАРАЊЕ И ДЈЕЧЈУ ЗАШТИТУ ОЏАО САСТАНАК СА ДИРЕКТОРИМА УСТАНОВА СОЦИЈАЛНЕ И ДЈЕЧЈЕ ЗАШТИТЕ
Горан Кушевија, директора Директората за социјално старање и дјечју заштиту, са сарадницима, 3. јула 2020. године у Сали Завода за социјалну и дјечију заштиту у Подгорици, одржао је састанак са директорима установа социјалне и дјечје заштите.
На састанку је представљена апликација о електронском потраживању материјалних трошкова. Апликацијом ће се унаприједити праћење потрошње установа социјалне и дјечије заштите, а иста је настала као резултат препорука Државне ревизорске институције.
Представљен је јединствени телефонски број 19977 који ће бити јединствен за центре за социјални рад у циљу пружања информација корисницима као и грађанима који су у сазнању да је одређеним грађанима потребан одговарајући облик социјалне заштите.
Такође, презентован је закључак Владе Црне Горе од 25. јуна 2020. године којим се задужује Министарство рада и социјалног старања да у центрима за социјални рад и осталим установама које се баве социјалним збрињавањем, предузме одговарајуће мјере, у цилу правилног вођења евиденције лица лишених пословне способности, која се налазе под њиховим надзором, односно старатељством.
Присутни су упознати да је у складу са Законом о финансирању политичких субјеката и и зборних кампања државним и локалним буџетским потрошачким јединицама, забрањена исплата, односно давање једнократне новчане помоћи, у складу са законом којим се уређују права и обављање дјелатности социјалне и дјечије заштите, осим у случају смрти члана породице, тешког обољења које проузрокује трајни инвалидитет у проценту већем од 50% или штете на стамбеном објекту или имовини усљед пожара или природне непогоде.
Директорима центара за социјлани рад је, у складу са актуелном епидемиолошком ситуацијом, препоручено да у границама могућег организују рад од куће за запослене, што је и препорука Националног координационог тијела.
У том смислу поребно је одредити радна мјеста за која је могуће обављање рада од куће и лица која обављају те послове која због здравственог стања и других околности не би смјела бити изложена ризику од оболијевања, начин комуникације запослених који обављају послове од куће, начин за одржавање састанака који је у функцији вршења послова из оквира надлежности И дјелатности (телефонски, онлине и др.).
